МОСКВА, 25 сен — РАПСИ. В музыкальном театре «Геликон-опера» открылась образовательная программа для победителей и финалистов конкурса управленцев «Лидеры России» «Развитие аутентичного лидерства через театр компетенций», сообщает пресс-служба конкурса.
Программа предполагает использование театральных техник для формирования собственного аутентичного стиля лидерства у слушателей. Проект подготовлен Мастерской управления «Сенеж», платформой «Россия – страна возможностей» и клубом «Эльбрус».
«Современный театр формирует вокруг себя сообщество, сильные лидеры делают то же самое – объединяют вокруг себя единомышленников, транслируют общую систему ценностей. Наша новая программа «Развитие аутентичного лидерства через театр компетенций» или, как мы называем ее, «Театр компетенций» поможет сформировать аутентичный стиль лидерства – новые компетенции у тех, кто формирует свою команду и собственные сообщества. Программа построена таким образом, что слушатели смогут не только научиться понимать людей, примеряя разные роли, но и создавать собственные сценарии – по сути, «дорожную карту», которая поможет двигаться к достижению своей цели и при этом учитывать интересы других людей», – сказал генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Комиссаров.
По словам начальника управления президента РФ по общественным проектам Сергея Новикова, программа «Театр компетенций» позволит управленцам – Лидерам России – овладеть новыми навыками. «Главный из них – это способность поставить себя на место человека, к которому ты обращаешься, как в театре, на место зрителя. Потому что в театре все, начиная от работника кассы до исполнителя главной партии, работают ради зрителя. Если наши чиновники и руководители самого разного уровня будут ставить себя на место зрителя – целевой аудитории, людей, ради которых они работают - то все изменения будут проходить эффективнее», - отметил он.
Новая образовательная программа ориентирована на принципы известной системы актерского мастерства режиссера Константина Станиславского. В рамках первого модуля программы с участниками будет работать режиссерско-постановочная группа известного во всем мире коллектива «Геликон-оперы» во главе с его создателем и творческим вдохновителем Дмитрием Бертманом: «Система Станиславского универсальна и необходима не только при создании творческого произведения, но и в процессе управления людьми. Мы разработали программу, которая позволит выявить самых ярких, талантливых и харизматичных будущих руководителей, способных ответственно и самостоятельно принимать решения в любых обстоятельствах, научить слушать и слышать, управлять вниманием и эмоциями, а также осознать важность ораторского мастерства и искусства самопрезентации».
Во время обучения слушатели на время станут актерами, узнают, как работают сценаристы, продюсеры и режиссеры. Труппа «Геликон-оперы» поможет превратить обучение в совместную постановку, цель которой понять, как замысел воплотить в реальное действие.
Программа состоит из трех модулей, которые пройдут в очном формате. Первый – «Театр лидерства» – посвящен самопознанию и освоению основных инструментов, формирующих аутентичное лидерство. Во втором модуле, который называется «Таланты и команды», участники смогут не только сформировать группы для выполнения общего проекта, но и раскрыть свой потенциал. В третьем модуле программы – «Общее дело» – будут представлены принципы работы с различными сообществами через призму инструментов и навыков работы творческих театральных коллективов.
Слушателями новой программы стали 68 «Лидеров России».
